。第六章，促进及保障措施管理第二十六条、为切实做好培训和鉴定工作.采用以下促进性措施.一,动员全系统，全行业充分认识培训和鉴定工作的必要性.重要性和紧迫性,二,结合建筑业企业结构调整和建筑市场专项整治.强化对分包的监管.切实解决转包。违法分包和挂靠问题。加快建筑劳务分包企业的培育和发展。三，凡是未取得证书的人员不得进入建设劳动力市场 在岗人员必须持证，并与企业资质管理、项目管理、质量安全管理和考核相衔接。与本人工资.待遇挂钩,第二十七条,实行持证上岗的工种 由两厅联合向社会公布、按阶段实行持证上岗和阶段目标的具体持证上岗率 由省建设厅公布,第二十八条。为加强对培训鉴定机构的管理、保证培训鉴定质量 对培训鉴定机构实行年检制度,对鉴定合格率达不到60.的培训单位要限业整顿,对乱办班，乱收费的培训机构要撤销其培训资格、对在鉴定中玩忽职守。弄虚作假的鉴定机构要撤销其鉴定资格、