第六章、促进及保障措施管理第二十六条、为切实做好培训和鉴定工作、采用以下促进性措施。一 动员全系统 全行业充分认识培训和鉴定工作的必要性.重要性和紧迫性,二、结合建筑业企业结构调整和建筑市场专项整治.强化对分包的监管、切实解决转包，违法分包和挂靠问题 加快建筑劳务分包企业的培育和发展 三,凡是未取得证书的人员不得进入建设劳动力市场 在岗人员必须持证.并与企业资质管理、项目管理.质量安全管理和考核相衔接.与本人工资,待遇挂钩，第二十七条，实行持证上岗的工种、由两厅联合向社会公布、按阶段实行持证上岗和阶段目标的具体持证上岗率 由省建设厅公布,第二十八条,为加强对培训鉴定机构的管理。保证培训鉴定质量、对培训鉴定机构实行年检制度、对鉴定合格率达不到60。的培训单位要限业整顿,对乱办班.乱收费的培训机构要撤销其培训资格 对在鉴定中玩忽职守 弄虚作假的鉴定机构要撤销其鉴定资格.