第五章。奖励和处罚。第二十七条,对在尘肺病防治工作中做出显著成绩的单位和个人,由其上级主管部门给予奖励.做出突出成绩的单位和个人 由卫生行政部门 劳动部门.工会组织给予表彰或奖励。第二十八条,企业、事业单位违反本办法有下列行为之一的,由卫生行政部门,劳动部门给予处罚 一.作业场所的粉尘浓度超过国家卫生标准的。应限期治理。逾期不治理的处以五千元以下罚款.并责令停业整顿,二 强令尘肺病患者继续从事粉尘作业的.除责令限期将尘肺病患者调离。并安排适当工作外.同时对单位处以二千元以下罚款，三,不执行测尘制度或健康检查制度的.给予警告，并处以一千元以下罚款.四 假报测尘结果或尘肺病诊断结果的 给予警告.并处以一千元以下罚款，逾期不改的。处以五千元以下罚款.五,防尘设施搁置不用或任意拆除的.给予警告,并限期改正。逾期仍不改的 处以五千元以下罚款,六。挪用防尘措施经费的 应限期补回，并按挪用经费总额的10，以下处以罚款.七。安排未成年人从事粉尘作业的,除责令将其调离粉尘作业岗位外、同时对单位每采用一名未成年人处以五百元罚款、八 违反本办法第十一条规定的。处以五千元以下罚款、并责令承接单位停业整顿，九，违反本办法第十二条规定的 责令停业,并处以二千元以下罚款、十、违反本办法第十四条,三,四，项规定的，处以一万元以下罚款.第二十九条。卫生行政部门或劳动部门作出停业整顿处罚决定的.应事先报同级人民政府批准。第三十条、当事人对处罚不服的.可在接到处罚通知之日起十五日内、向作出处罚决定的部门的上一级机关申请复议 上一级行政机关应在接到复议申请之日起三十日内作出复议决定,当事人对复议不服的,可在接到复议决定之日起十五日内.向人民法院起诉,第三十一条、罚款全额上缴同级财政、用于企业改善有害作业条件和进行监测 不得挪用,第三十二条、企业、事业单位负责人和监督，监测人员玩忽职守、违反本办法 致使国家和人民利益遭受损失,情节轻微的.由其主管部门给予行政处分 造成重大损失 构成犯罪的 由司法机关依法追究刑事责任、