第二章.劳动保障监察职责,第十条。劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责 一.宣传劳动保障法律。法规和规章 督促用人单位贯彻执行 二，检查用人单位遵守劳动保障法律.法规和规章的情况。三 受理对违反劳动保障法律。法规或者规章的行为的举报 投诉，四.依法纠正和查处违反劳动保障法律.法规或者规章的行为。第十一条、劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察。一，用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况、二。用人单位与劳动者订立劳动合同的情况 三,用人单位遵守禁止使用童工规定的情况.四、用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况.五、用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况,六。用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况。七,用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况。八.职业介绍机构.职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍。职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况。九。法律.法规规定的其他劳动保障监察事项 第十二条，劳动保障监察员依法履行劳动保障监察职责,受法律保护.劳动保障监察员应当忠于职守 秉公执法.勤政廉洁。保守秘密.任何组织或者个人对劳动保障监察员的违法违纪行为、有权向劳动保障行政部门或者有关机关检举,控告，