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16.安全考核和奖惩16、0,1,16 0。5,落实安全生产责任制需要配套建立激励和约束相结合的保证机制,安全考核和奖惩就是一种行之有效的措施,安全考核和奖惩工作。特别是安全生产问责制,应贯穿到施工企业生产经营的全过程,安全奖励包括物质与精神两个方面。安全惩罚包括经济、行政等多种形式、
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